세계최고의 광부품기술과 일류제품으로 고객만족의 가치창출을 지향하는
엠피닉스의 인재상은 가치를 창조하는 인재, 변화를 선도하는 리더, 성과를 창출하는 전문인 입니다.
MISSION
경영관리시스템의 스마트화
소통과 혁신지향의 기업문화
경쟁력을 통한 고객감동의 가치창출
VISION
세계최고의 광학제품 기술과 일류제품으로
고객만족 서비스를 제공하는 기업
인재상
바른 태도를 가진 인재
가치를 창출하는 인재
변화를 주도하는 인재
존경받는 전문인재
공통역량
관계구축력
도전적사고
긍정적사고
창의적사고
HRD 전략
바른태도를 가진 인재육성
가치를 창조하는 인재육성
변화를 선도하는 리더 육성
성과를 창출하는 전문가 육성
교육체계
기본역량·리더·직무교육
전문인력 양성
자기개발
경력개발
| 공통 역량 |
관계구축력 | 상호신뢰 |
|---|---|---|
| 존중과 배려 | ||
| 소통환경 조성 | ||
| 도전적사고 | 개선과 제안 | |
| 난관 극복 | ||
| 자기개발 | ||
| 긍정적사고 | 공감능력 | |
| 적극적 자세 | ||
| 열정과 자신감 | ||
| 창의적사고 | 고정관념 탈피 | |
| 변화 추구 | ||
| 적극 추진 |
| 리더십 역량 |
조직관리 | 역할/책임명확화 |
|---|---|---|
| 체계적 업무관리 | ||
| 부서원 배려 | ||
| 팀워크형성 | 단합분위기조성 | |
| 의견공유/협조 | ||
| 적극적 지원 | ||
| 비전제시 | 방향성 인식 | |
| 동기부여 | ||
| 동반성장 | ||
| 의사결정력 | 의견수렴 | |
| 신속・정확한 방향제시 | ||
| 문제해결력 |
| 관리직 직무행동 역량 |
책임의식 | 전문성 |
|---|---|---|
| 합리적 해결능력 | ||
| 업무완결성 | ||
| 목표의식 | 목표설정 | |
| 과정관리 | ||
| 조직성과기여 | ||
| 전문성추구 | 최고전문가 | |
| 정보습득 | ||
| 가치제공 |
| 기술직 직무행동 역량 |
책임의식 | 전문성 |
|---|---|---|
| 합리적 해결능력 | ||
| 업무완결성 | ||
| 업무추진력 | 전문지식 | |
| 역량발휘 | ||
| 유지관리 | ||
| 목표의식 | 목표설정 | |
| 과정관리 | ||
| 조직성과기여 |